平成31年度 春期 (特別措置試験) 問65
セキュリティ
不正のトライアングルに関する問題
企業での内部不正などの不正が発生するときには,“不正のトライアングル”と呼ばれる3要素の全てがそろって存在すると考えられている。“不正のトライアングル”を構成する3要素として,最も適切なものはどれか。
- ア機会,情報,正当化
- イ機会,情報,動機
- ウ機会,正当化,動機
- エ情報,正当化,動機
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✓ これが正解ウ機会,正当化,動機
解説
機会と動機と正当化の三つがそろったときに不正は起こります。
不正のトライアングルは、内部不正がなぜ起きるのかを三つの要素で説明する考え方です。一つ目は機会で、やろうと思えばできてしまう状態があることを指します。見張りが無い、権限が広すぎる、記録が残らないといった隙がこれにあたります。二つ目は動機で、借金や不当な評価といった、手を出したくなる事情のことです。三つ目は正当化で、皆やっている、後で返すからよいのだ、と自分に言い訳をつける心の働きを指します。この三つがそろって初めて不正が起こると考えられています。逆に言えば、どれか一つを潰せば防げるということでもあります。組織が手を打ちやすいのは、隙を減らすことです。権限を必要な範囲に絞る、作業の記録を残す、二人で確かめる決まりにするといった手当てが効きます。情報という語は、三つのどれにも当たりません。
ほかの選択肢はなぜ違うのか
- ア機会,情報,正当化:機会と情報と正当化を挙げた組は、動機を外して情報を入れています。手を出したくなる事情が無ければ、隙があっても言い訳があっても人は動きません。借金や不満が背中を押します。三つのうちで最も個人の側にある要素を落とした形です。
- イ機会,情報,動機:機会と情報と動機を挙げた組は、正当化を外して情報を入れています。自分の中で折り合いを付けられなければ、隙も事情もあるだけでは踏み切れません。言い訳は自分に向けて作られます。心の働きを軽く見た読み方になります。
- エ情報,正当化,動機:情報と正当化と動機を挙げた組は、機会を外して情報を入れています。事情も言い訳もそろっていても、できない仕組みになっていれば起こりません。人の心には手が届きませんが、隙は減らせます。組織が最も手を打ちやすい要素を落としています。
この問題の用語
- 不正のトライアングル機会・動機・正当化の3つがそろったときに不正が起きるという考え方です。動機は事情や重圧、正当化は自分に言い聞かせる理由づけを指します。
- 内部不正中にいる人が、与えられた権限を使って情報を持ち出したり書き換えたりすること。外からの攻撃より気づきにくいのが難点です。
- 機会物事をするのにちょうどよい時や状況のこと。SWOT分析では外部環境の追い風を指し、不正のトライアングルでは不正ができる環境を指します。
- 動機人が行動を起こすもとになる理由や気持ちのことです。人の意欲を引き出して行動へ向かわせる働きかけを、動機づけといいます。
- 正当化不正のトライアングルの一つで、自分の不正を都合よく理屈づけること。責任を他人に転嫁するような言い訳が、これにあたります。
出典:平成31年度 春期 ITパスポート試験(特別措置試験) 問65
同じ用語が出る問題
- 令和7年度 問9:ハッカソンに関する記述(動機)
- 令和4年度 問84:HDDに関する問題(動機)
- 令和3年度 問16:マーチャンダイジングの説明(動機)
- 令和元年度 秋期 (特別措置試験) 問61:内部不正防止の取組(内部不正)
- 平成30年度 春期 (特別措置試験) 問17:機会に該当するもの(機会)
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